Отношения с коллегами - сложная тема. С одной стороны, вы не обязаны заводить дружбу, с другой - вы проводите с этими людьми большую часть дня. Но иногда эти отношения выходят на совсем другой уровень - более чем просто корпоративный. История одного мужчины ошеломила интернет, но еще раз доказала, что нужно быть осторожными с коллегами. Он запомнил этот урок на всю жизнь. "Если месть лучше подавать холодной, то моя пролежала в морозилке много лет, и только на этой неделе её наконец достали, украсили взбитыми сливками и вишенкой сверху и подали, - сразу же заинтриговал главный герой истории. - Сначала предыстория.
Я почти десять лет работал в компании А. Это была небольшая команда — около десяти человек — мы выполняли заказы для бизнеса в нашем городе. Владелец относился к нам как к семье: понимал, что мы работаем много и тяжело, иногда до 60 часов в неделю. Платил он выше ожидаемого, давал бонусы и дополнительные плюшки, а однажды даже дал всей компании оплачиваемую неделю выходных, когда женился его сын, чтобы мы могли присутствовать на свадьбе.
Конечно, у нас были споры, как в любой семье, и не всё было идеально, но это важно для понимания — владелец относился к сотрудникам очень хорошо. И меня он не подставлял.
Спустя годы работы открылась вакансия менеджера. Я был одним из самых опытных сотрудников, поэтому подал заявку. Были и другие кандидаты. В итоге должность получил не я — главным образом потому, что у меня не было диплома по бизнес-администрированию. У другого сотрудника он был, и его выбрали.
Я понял, что если хочу двигаться дальше в жизни, мне нужно получить образование. Я пришёл в компанию сразу после школы — это было удобно, но для развития требовался университет. Я поговорил с владельцем и подал заявление об увольнении за две недели. Он понял меня и поддержал.
Это важно для дальнейшей истории.
В университете оказалось, что обучение оплачивается государством, но расходы на жизнь — нет. Я начал искать работу и устроился в компанию Б. Это был розничный магазин с большим штатом, около 50 человек, и с бешеной текучкой кадров. Они продавали всё: от продуктов до дорогих товаров, и работали с определённой нишевой клиентурой.
Я устроился на склад на неполный день. Подчинялся начальнику склада, тот — менеджеру. Были и другие руководители, но для истории важен только руководитель отдела продаж.
Проходит семь лет. Я получил диплом, продолжал работать в компании Б, перешёл на полный день и в итоге стал начальником склада. Мы с менеджером наняли сотрудницу К — она играет важную роль в этой истории.
А потом наняли Змею.
Змея начинала кассиром, быстро продвигалась вверх, подлизываясь ко всем, включая менеджера. Когда одна из сотрудниц ушла в декрет, Стерва заняла её место и вскоре стала руководителем отдела продаж.
Мы со Змеей не ладили. Постоянно спорили. Она жаловалась менеджеру на каждую мелочь, но называла меня стукачом, когда я сообщал о её косяках. Она плохо отзывалась обо мне и моей команде, перебивала меня на встречах и присваивала мои идеи. Говорила другим, что я источник проблем и ждёт, когда я уйду. И, конечно, она никогда не была виновата — всегда виноваты были клиенты, я, водители, кто угодно.
Иногда мы ладили, но это было редкостью.
Подстава и увольнение
Однажды поступил очень дорогой заказ — набор колец стоимостью более 5000 долларов.
Я давно ввёл процедуру обработки ювелирных изделий, чтобы они не терялись. Последний этап — положить их в сейф.
В тот день я сам принимал товар. После всех процедур сказал К, что несу кольца в офис. Единственным человеком с доступом к сейфу была Змея. Я попросил её открыть сейф. Она посмотрела на меня, потом на коробку и сказала: «Положи сюда на стол, я уберу, когда закончу письмо».
Мы уже поссорились в тот день, и я не хотел с ней контактировать, поэтому просто оставил коробку и ушёл. Я не видел, как она убрала кольца.
На следующий день меня вызывают в офис. Там менеджер, Стерва и HR.
Менеджер говорит: кольца пропали.
Я рассказываю, как всё было. Последний раз я видел их у Змеи. Она говорит, что проверила коробку — она пустая. Показывают коробку — действительно пусто.
Я клянусь, что кольца там были. Но доказательств нет: камеры не работали уже несколько дней.
И тут Змея заявляет, что виноват я, ведь последний держал коробку.
Меня увольняют. Без обвинений в краже, но сам факт обсуждения этого меня шокировал. Я забрал вещи и ушёл.
Через пару недель я начал искать работу. Позвонил владельцу компании А за рекомендацией и получил сюрприз: у них освобождалась должность менеджера. Он следил за моим прогрессом и хотел вернуть меня. Я согласился.
Сладкая месть
Я думал, что всё закончилось, но это было только начало.
После моего увольнения К была уверена, что я не виноват. Но без доказательств она ничего не могла сделать. Она разработала план. Начала сближаться со Змеей, поддакивать ей, говорить, как рада, что меня уволили. Та расслабилась.
Со временем они начали общаться семьями. Через год, во время одной из вечеринок, К упомянула кольца. И Змея сказала:
«Я хотела эти кольца, поэтому я их украла».
К попросила подробности. Муж К тем временем записывал разговор. Змея рассказала, что воспользовалась неработающими камерами, забрала кольца и подставила меня. Более того — она показала, где они спрятаны.
На следующий день запись передали менеджеру. Вызвали полицию. Кольца нашли. Стерву арестовали. Меня вызвали дать показания. Я согласился. Попытка защиты всё оспорить на суде провалилась. Ей дали 5 лет тюрьмы.
Параллельно я подал в суд за подставу. Компания Б быстро пошла на мировую. Змее не повезло — даже попытка переписать имущество через развод не помогла.
Вишенка на торте
Недавно в компании А открылась вакансия. Среди резюме оказалось её. Она пришла на собеседование. Увидела меня — побледнела.
Я сказал:
«Ну что, Змея, как дела? Помнишь меня?»
И добавил:
«К сожалению, вы нам не подходите».
Она молча ушла.
Занавес!